Cuadrante de turnos para comercios y tiendas

Horarios habituales en comercios y tiendas

Una tienda de calle suele abrir de 10:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:30, de lunes a sábado. En un centro comercial lo habitual es de 10:00 a 22:00, con turnos de mañana y tarde.

Patrones de turnos más usados

• Mañana y tarde. Turnos de 6 horas (10:00–16:00 y 16:00–22:00) para las tiendas de centro comercial.
• Encargado/a con jornada partida. Cubre la apertura y el cierre en los días clave.
• Domingos y festivos de apertura. Se rotan entre el equipo según el calendario que autoriza tu comunidad.

Ejemplo de cuadrante semanal

Tienda de centro comercial abierta de 10:00 a 22:00 de lunes a sábado. Siempre hay alguien de mañana y de tarde; el viernes y el sábado se refuerza con una tercera persona. Los domingos de apertura autorizada se añaden como turnos extra rotativos.

• J Partido: 11:00-15:00 y 17:00-21:00 (8 h)
• L Libre
• M Mañana: 10:00-16:00 (6 h)
• T Tarde: 16:00-22:00 (6 h)

Ejemplo orientativo comprobado con las reglas generales del Estatuto (12 h entre jornadas, 36 h de descanso semanal y 40 h de media). Adáptalo a tu convenio, tus horarios y tu plantilla.

Lo que dice la ley (resumen)

• Registro diario de jornada con la hora de inicio y fin de cada persona, conservado cuatro años (art. 34.9 ET; si lo llevas en papel o Excel, te sirve nuestra plantilla de registro de jornada para el equipo, 7 €). A noviembre de 2026 se tramita un real decreto de registro horario digital que aún no está aprobado.
• 12 horas como mínimo entre el final de una jornada y el comienzo de la siguiente, y un máximo de 9 horas ordinarias al día salvo que el convenio fije otra distribución (art. 34.3 ET).
• Descanso semanal de día y medio seguido, acumulable en periodos de hasta 14 días; dos días para menores de 18 años (art. 37.1 ET).
• 40 horas semanales de trabajo efectivo de promedio en cómputo anual como máximo (art. 34.1 ET). La reducción a 37,5 horas no está en vigor.

Puntos propios de comercios y tiendas

• Los domingos y festivos en que se puede abrir los fija cada comunidad autónoma (Ley 1/2004 de horarios comerciales). Consulta el calendario de aperturas de tu comunidad y municipio.
• En comercio, el convenio o un acuerdo con los representantes puede permitir acumular el medio día de descanso semanal hasta en cuatro semanas (art. 6 del RD 1561/1995).
• Los menores de 18 años no pueden hacer horas extra ni trabajar de noche, y su descanso semanal es de dos días seguidos.

Tu convenio manda. Se aplica el convenio provincial de comercio de tu actividad (textil, calzado, comercio en general, etc.). Ahí están la jornada anual, el pago de domingos y festivos y las horas de cierre. El convenio puede mejorar estos mínimos, y ante cualquier duda prevalece su texto.

Consejos para hacer el cuadrante

1. Planifica primero sábados, rebajas y campañas (Black Friday, Navidad) y después el resto.
2. Marca los domingos de apertura autorizados en tu comunidad al principio del año.
3. Comprueba que quien cierra a las 22:00 no abre a las 10:00 del día siguiente: serían 12 horas justas solo si sale puntual.

Antes de cerrar el año, marca los festivos de tu municipio: busca tu municipio en el calendario laboral 2027 o consulta el calendario por comunidades. Para comparar horas con tu convenio, usa la calculadora de horas anuales.

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